“请各单位下载文件后组织学习，收到回复。”“收到！”……每天，打开微信群、QQ群回复上级通知、汇报工作进度已为社区干部张群（化名）的日常工作之一。

各种QQ工作群、微信工作群，张群已加入30多个。她分管所在社区的民政、共青团、财务等工作，仅街道就有民政办群、团委工作群、财政群、安全生产管理群、住房保障群、大数据比对群、网格群、纪检工作群、综治工作群、党建工作群、武装部群等10多个工作群。最近，正在进行第四次经济普查，她分别又新进入区和街道的第四次经济普查群。

“我这还算少的，社区书记的更多。”张群说，社区工作人员平均入群20多个，每天至少要回复5个群的信息。如不回复，会有工作人员打电话询问。群里主要涉及会议通知、任务下达、联系日常工作、痕迹管理等。

张群截图了一张街道工作群的信息，湖北日报全媒记者看到，某村工作人员将一林业站站长到该村督导精准灭荒补苗、浇水，准备迎检的工作贴到群里，并附上现场工作图片。张群说，她所在街道管辖8个村、7个社区，每天都有单位把工作动态发上去。“信息太多了，但因跟工作有关，每天还是必须看，以防漏掉。”

上面千条线，下面一根针。一名乡镇干部告诉记者，每开始一项工作，就需要加入一个群，大大小小的群几十个。每次打开手机，每个群里都有几十条信息。怕漏工作，不得不逐一刷完群消息。一晃，时间就过去了大半天。每天疲于应付，反而增添不少负担。另一名基层干部也吐槽，上面布置工作，马上就要准备材料，或者到现场了解情况；处理完毕后，还要拍照发群里，留下工作痕迹，让人应接不暇。

针对基层干部工作群泛滥的问题，武汉大学廉政研究中心副主任李斌雄认为，建微信工作群、QQ工作群，方便了工作交流，缩短了上传下达的时间，实现资源共享，动态监督。但凡事有度，如果每项工作都建立工作群，都要求基层干部加群，就会形成工作群过多过滥的现象。一旦基层干部整天在工作群上忙碌，就没有更多时间精力落实工作，让建群的初衷变了味，走了形。建议“同类项合并”，尽量减少工作群的数量；不能过分依赖工作群，单纯依靠上传照片来检查工作，并不能确保工作开展真实有效，还是要实地走一走看一看，不能让工作只在“线上”飞，落不到实处。

【短评】警惕身边的形式主义

近日，中共中央办公厅印发了《关于统筹规范督查检查考核工作的通知》，为基层松绑减负。该办法在广大干部尤其是基层干部中引发热烈反响。

叫好的同时，基层干部也呼吁，期待有关部门关注基层微信工作群、QQ工作群泛滥的问题。

中办明确要求，“必要的记录、台账要看，但主要看工作实绩，不能一味要求基层填表格报材料，不能简单以留痕多少评判工作好坏”。

过度依赖于各种QQ工作群、微信工作群，会不会成为形式主义的新变种？

通过QQ群，对工作进行痕迹化管理，要求图文并茂、一应俱全，会不会带来只看表面、不求实效的问题？

在网络时代，用现代化办公工具提高效率是好事。但各种工作群只是工作手段，不是工作本身，不能代替调查研究，不能代替与人民群众面对面的沟通交流，更不能代替工作实效。

多到现场看，多见具体事，多听群众说，更多关注改革发展、政策落地情况和群众获得感满意度，才能真正转作风，才能真正将基层干部解放出来，沉下身子为民服务。