为深入实施人才强市战略，为荆州高质量发展提供坚强有力的人才支撑和智力保障，2021年，荆州市拟引进一批人才到企业工作，现将有关事项公告如下：
一、引进计划
荆州市206家企业计划引进各类人才2349人。详见《荆州市2021年企业引进人才岗位需求表》。
二、引进程序
1.发布公告。企业引进人才公告在荆州市人民政府网(http://www.jingzhou.gov.cn)、荆州市人力资源和社会保障局网(http://rsj.jingzhou.gov.cn)、荆州市经济和信息化局(http://jxj.jingzhou.gov.cn)发布，报名人员可通过上述网站进行查询。
2.报名。从公告发布之日起，符合条件的人员可自行与招聘企业联系引进事宜，企业引才具体名额、岗位条件、联系方式见《荆州市2021年企业引进人才岗位需求表》。
3.资格审核。企业负责审核应聘人员的学历、年龄、专业、职称等基本条件。
4.人岗相适分析。采取面试、面谈或实际操作等方式考察应聘者综合素质和业务能力。
5.签约聘用。报名人员通过面试或面谈后，企业与拟引进人才签订就业协议书，并办理入职手续。
三、有关待遇
企业引进人才的薪酬及福利待遇由双方协商约定。属荆州市中心城区(荆州区、沙市区、荆州开发区、纪南文旅区、荆州高新区)企业引进的人才经荆州市委人才办认定为急需紧缺人才的(即入选中央、省重大人才计划或项目的高端领军人才；具有较强自主创新能力、从事技术研究和科技成果转化的技术研发人才；掌握核心工艺的高技能人才；在企业发展战略、资本运作、市场开拓、商业模式创新等方面成绩显著的高级管理人才；通过顾问指导、短期兼职、技术合作、人才租赁等方式柔性引进的急需紧缺人才)，可比照荆州市招硕引博计划引进人员享受有关待遇。
相关事宜由荆州市委人才办和荆州市人社局负责解释，联系电话：0716-8468742(荆州市委人才办)、0716-8261770(荆州市人社局)。
中共荆州市委人才工作领导小组办公室、荆州市人力资源和社会保障局
2021年4月29日
